Teamkürzungen inmitten sinkender Meta-Einnahmen: Zuckerbergs Erklärung
Die Muttergesellschaft von Facebook und Instagram hat einen Umsatzrückgang gemeldet. Im zweiten Quartal 2022 verzeichnete Meta einen Umsatzrückgang von 1 % und einen Rückgang des Nettogewinns um 36 %. In Dollar ausgedrückt, beläuft sich der Verlust auf 28,8 Milliarden. Dies ist der erste derartige Rückgang seit dem gleichen Zeitraum des letzten Jahres.
Wer trägt die Schuld?
Der Grund für die Verluste ist nach Angaben der Unternehmensleitung die geringe Nachfrage nach Werbung. Der Abwärtstrend wird sich auch im dritten Quartal fortsetzen. Bei einem Rückgang des Nettoeinkommens um 36 % stiegen die Ausgaben um 22 %. Gleichzeitig stieg die Zahl der Nutzer von Facebook um nur 3 %.
Zuckerberg glaubt, dass das Unternehmen in eine unangenehme Phase des wirtschaftlichen Rückschritts eingetreten ist. Der Abschwung hat negative Auswirkungen auf die digitalen Werbeeinnahmen. Der Meta-CEO ist zuversichtlich, dass der Trend dahin geht, die Investitionen zu verringern und die Gewinne über einen längeren Zeitraum als 2-3 Jahre hinauszuschieben.
Was ist zu tun?
Das Unternehmen hat beschlossen, seine Verluste durch eine Verringerung der Zahl der Beschäftigten zu verringern. Damit das Unternehmen überleben kann, ist es wichtig, die Energie innerhalb von Meta umzuverteilen. Einige Teams werden aufgelöst, und die verbleibenden Teams sollten ihr Bestes geben und nur minimale Auswirkungen auf die langfristigen Pläne für die Zukunft haben.
Der Rückgang der Werbeeinnahmen hat sich auch bei Diensten wie Snap bemerkbar gemacht. Gleichzeitig sind auch die Aktienkurse deutlich gesunken. Ruth Porat, die Finanzchefin von Alphabet, beklagte sich über sinkende Gewinne. Durch den Rückzug der Werbekunden beliefen sich die Einnahmen der beliebten YouTube-Website auf nur 7,3 Milliarden Dollar.
Erst vor einem Monat warnte Zuckerberg seine Mitarbeiter, dass schlechte Zeiten kommen würden. Die Teams sollten sich auf schwere Einbrüche vorbereiten. Das Unternehmen hat die Einstellung neuer Mitarbeiter und die Einstellung von Ingenieuren um 30 % gekürzt.
Ein Insider des Unternehmens hat enthüllt, dass bei Meta große Entlassungen bevorstehen. Im Durchschnitt werden bis zu 10 % der Beschäftigten entlassen. Während das Unternehmen zu Beginn des Jahres 2022 aktiv viele neue Mitarbeiter einstellte, beginnt es jetzt mit der Optimierung. Mark Zuckerberg will den wirtschaftlichen Abschwung mit weniger Personal überstehen, indem er sich auf Disziplin und eine höhere Arbeitsbelastung konzentriert.
Zeitgleich mit diesen Entwicklungen prüfte die Federal Trade Commission eine Beschwerde über eine andere Unternehmensübernahme (Within). Zuckerberg glaubt, dass die Zukunft seines Unternehmens in der digitalen Welt („Meta-Universum“) liegt. Der Markt ist um weitere 2,8 Milliarden Dollar geschrumpft. Der Facebook-Gründer warnte davor, bis zum Ende des Jahrzehnts mit Einnahmen zu rechnen. Nach der Niederlage gegen Apple muss das Unternehmen seine Werbeinfrastruktur neu aufbauen. „Apple hat seinen Nutzern die Möglichkeit gegeben, sich gegen das von Meta auferlegte Online-Tracking zu entscheiden.
Jetzt setzt das Unternehmen seine Hoffnungen auf Reels. Der Dienst soll ein Gegenstück und direkter Konkurrent zu TickTock werden. Selbst der Chief Operating Officer von Facebook sieht für die Zukunft ein erhebliches Umsatzpotenzial. Um TikTok Konkurrenz zu machen, arbeitet das Unternehmen mit Hochdruck an einem kurzen vertikalen Videodienst.
Diese Aggressivität hat bei Instagram-Nutzern, die es gewohnt sind, Fotos zu posten, für Unmut gesorgt. Adam Mosseri, der Leiter der Website, versicherte den Zuhörern, dass Videos die Zukunft sind. Die Menschen werden sich daran gewöhnen müssen, dass es mehr Videos in dem Dienst geben wird. Die Zahl der Zuschauer von Minifilmen ist bereits um 30 % gestiegen.
Eine Neubesetzung der Führungsspitze ist für November dieses Jahres geplant. Der CFO von Meta, D. Venus, wird in die Position des strategischen Direktors versetzt. S. Lee, Vizepräsident für Finanzen, wird CFO werden.